2024年暑假，浙江財經大學外國語學院赴杭州“述憶家國”實踐服務團赴濮家社區等地開展口述史挖掘和記錄活動。指導老師郭春娟帶領陸安霞等6名實踐團成員登門拜訪新中國第一代杭州紡織工人。實踐團成員采訪了杭州電子機械廠的工人張躍年。通過采訪他的人生經歷，青年們在他身上習得了無私奉獻，精益求精，聽黨指揮的杭州紡織工人精神，給當代青年在新時代接續奮斗提供寶貴的精神支持！
張躍年于1959年出生，今年65歲。他參加工作的時候是79年，進的是電視機廠。進廠的時候，像他這樣年紀輕的同志會直接分配工作。他說：“當時他加入的企業里的員工全部是年紀輕的，沒有年紀大的，年紀大的全部都是部隊轉業軍人、搞科研的。”
張躍年是浙江省優秀共產黨員，享受勞模待遇。他所在的企業一開始是搞技術的，合并成為研究所之后，他去到子企業里負責實習項目。
由于企業內部工作需要，張躍年直到現在還在崗位上工作。其實他到60歲必須辦理退休手續，轉到社區，但是企業一直在返聘他，希望他繼續工作。他對此也是哭笑不得，他說，每次和企業領導提退休要求，他們總跟他講再緩一緩，還在妥善落實人選問題。不過他也能理解企業的做法，企業不停的在轉型和改制，尋找更專業的人才也比較困難?，F在企業的轉型到混合所有制了，就是國有參股是大股，那么其他有民營的、有個體的，還有投資方的混合數的主體。張躍年是這個企業的法人和經理，所以他也一直在等他們落實好人選問題后再正式地退休。
“整個職業經歷一開始是受黨教育這么多年都是服從分配的企業，讓你干什么你就無條件服從就行了，所以也沒有什么討價還價，沒什么商量余地。”
他到研究所，其他部門技術部門工作，到93年開始負責整個集團在杭州的售后服務，04年開始負責全國的售后服務。他認為，自己的工作上也沒有很印象深刻的事情，大家都是很普通的一個人，積極做好自己本職工作，努力得到社會的認可就是他一直在做的。
他在技術服務部的時候，整個技術服務部也出現了很多優秀的人才，獲得了很多國家榮譽獎，有全國學雷鋒先進、學雷鋒標兵、全國的售后服務明星、杭州市工人先鋒號，浙江省工人先鋒號等等。在14年企業轉型升級，又把他派到其他部門去了。原來是做電視機經營科的，這個行業在當時陸續在走下坡路了，后來他們就去轉型升級去搞新能源行業。
這個企業14年成立，到今年為止張躍年已經在這里工作了10年。他所在的西湖新能源技術運營有限公司，就杭州市來說，是杭州市重點推廣新能源的試點單位之一。
他謙虛地提到，相對于個人來說，集體榮譽會比較多。他的這個新的公司成立時間還不長，但是獲得過交通局的先進單位、杭州市總工會的工人先鋒號、杭州市人民政府的模范企業等等的稱號。認真的付出總會有得到回報的，就是我們在做任何事情的時候從來沒有想到會有什么回報。
張躍年覺得現在的年輕人身上的敢拼敢闖的創業精神很值得他們老一輩學習的，但是也希望年輕人現在要兢兢業業的工作，扎扎實實的，相信自己的認真努力的付出一定會得到回報的。
