為深入貫徹黨中央、國務院關于高校畢業生就業工作的決策部署，進一步落實訪企拓崗促就業專項行動相關文件精神，培養發展學生實踐創新能力，拓寬應屆畢業生求職視野，激發學生專業學習和積極就業的內在動力。7月19日下午，哈爾濱理工大學電氣學院黨委副書記兼副院長張穎、院團委書記兼本科生輔導員張晶、院團委副書記兼研究生輔導員祖森、院就業干事兼本科生輔導員田春哲以及“菁耘龍江”促留省就業實踐團16名2024屆畢業生成員前往圣邦微電子（北京）股份有限公司哈爾濱分公司開展暑期社會實踐活動。
座談會上，公司測試總監邴春秋（理工電氣校友）和公司HR經理王晶對實踐團的成員一行表示熱烈歡迎，并向實踐團成員介紹了公司基本概況，發展歷程，企業文化，產品研發制造情況等內容，同時向成員們介紹了企業2024年的招聘崗位內容，企業崗位發展路徑，薪資福利待遇和入職培訓體系。公司測試主管馮杰（理工電氣校友）從工作環境、崗位職能、崗位需求等方面向成員們細致入微的介紹了與電氣工程專業相匹配的測試研發工程師崗位情況，使得成員們對未來應聘崗位有了更清晰的認識和了解。隨后，團隊成員們與企業校友圍繞行業發展形勢、崗位個人就業發展建議、面試筆試注意事項、簡歷撰寫及修改、在校學生的企業期望、在校期間實習實踐開展建議、工作方向專項學習等內容展開積極交流。與會成員紛紛表示受益匪淺，對未來工作有了更明確的努力方向，對留省留哈就業有了更強的動力。
交流會現場
會后，實踐團調研組成員與企業內近三年入職的校友展開留省就業意向調研，調研中小組成員與訪談對象圍繞留省就業意向、在校就業指導、省內人才政策、教學設計實踐建議等內容進行了深度訪談，力求探析企業內員工留省就業意向驅使及原因，為實踐團隊調研工作打下了夯實的基礎。
調研結束后，公司測試總監邴春秋和公司HR經歷王晶帶領團隊成員參觀了單位辦公環境，休閑運動區和實驗室等，讓實踐團成員深入體會企業文化和科研氛圍。
此次進企業暑期社會實踐，推動了院企之間的交流合作，拓寬了應屆畢業生的求職視野，同時，學生們也深入了解電氣工程專業在參與服務龍江經濟社會發展上所做的貢獻，讓學生進一步感受到專業的魅力，為未來學習和就業具有很好的指導意義，為學生留省就業提供了強勁動力源泉。
實踐團成員與企業人員合影
